救急絆創膏や消毒薬といった外用薬を中心に化粧品・医薬品の製造・販売のリバテープ製薬株式会社

2019/5/21

一般事業主行動計画の公表について

リバテープ製薬株式会社は、「次世代育成支援対策推進法」に基づき「一般事業主行動計画」を公表いたします。

リバテープ製薬株式会社 行動計画

社員がその能力を発揮し、仕事と生活の調和を図り働きやすい雇用環境の整備を行うため、次のように行動計画を策定する。

行動期間

2019年4月1日から2024年3月31日までの5年間

計画内容

【 目標1 】

育児休業制度の一部改定と情報提供及び周知の再徹底

【 対策 】

2019年10月1日より3か月間実施、以後適宜に実施する。
1)管理・監督職の定例会議において、行動計画の主旨と計画内容を説明し、
各ラインを通じて周知徹底するように呼びかける。
2)各従業員に電子メールおよび社内掲示板等で周知を行う。

【 目標2 】

母性健康管理に係る制度の周知を図り、妊産婦及び育児休業から復帰後の従業員が働きやすい環境整備を行う。

【 対策 】

2019年4月~2024年3月迄、対象となる従業員及び管理監督者に対して、制度内容について説明し随時周知を図る。

【 目標3 】

女性従業員の育児休業取得率100%の継続 ※本人の意思により取得しない場合を除く。

【 対策 】

2019年4月1日より随時実施する。
1)育児休業制度の周知および情報提供を行う。
2)育児休業に関する相談窓口のPRを行う(総務部)
3)相談窓口担当者のレベルアップを図る。(研修会参加など)

  

以上